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El alumnado obtendrá los conocimientos básicos y de apoyo necesarios para desempeñar las labores de un cuidador no profesional

Cursos dependencia La Agencia de Desarrollo Comarcal Pisueña, Pas, Miera, en colaboración con el Servicio Cántabro de Empleo, el Gobierno de Cantabria a través de su Consejería de Economía, Hacienda y Empleo, y Solidaridad Intergeneracional, se encuentra impartiendo un curso enfocado al cuidado de personas dependientes para alumnos de Villacarriedo y Selaya. Estas clases, que cuentan con la financiación del Fondo Social Europeo, persiguen una doble finalidad. Por un lado se trata de facilitar a los cuidadores familiares los conocimientos necesarios para que puedan prestar de manera eficaz y cualificada las atenciones necesarios que precisen sus familiares; y por otro, iniciar en la formación a aquellas personas que quieran dedicarse al cuidado de personas dependientes de una forma profesional.

Cursos dependencia2Estos itinerarios se han podido realizar en dos fechas. El primero de los cursos comenzó el pasado 24 septiembre y se prolongó hasta el 4 de octubre. Mientras que las clases del segundo se vienen desarrollando desde el 16 de octubre y está previsto que finalice el próximo 25 del mismo mes.

Con una duración de 30 horas y 15 alumnos por curso, los contenidos que se imparten cumplen los requisitos mínimos contemplados en el Acuerdo Sobre Criterios Comunes en Materia de Formación e Información de Cuidadores No Profesionales. Por lo que el alumnado obtendrá los conocimientos básicos y de apoyo necesarios para desempeñar las labores de un cuidador no profesional y dispensar a las persona dependientes una atenciones adecuadas y unos cuidados de calidad.

En los últimos años el cuidado informal de personas dependientes se ha convertido en un tema de especial relevancia, tanto desde un punto de vista social como clínico. Todo esto unido a la implantación de la Ley de la Dependencia ha supuesto, sobre todo para la mujer, un gran «yacimiento de empleo», que está permitiendo la incorporación al mercado laboral a mujeres que por su edad o cualificación profesional no lo hubieran hecho.